Valoriser son entreprise c'est aussi revaloriser les personnes qui la composent en prenant en considération leur croissance personnelle et en développant leurs propres compétences.

Nous élaborons nos formations en proposant une approche pédagogique intéractive en alternant entre la théorie, l'expérimentation des outils et l'échange à partir d'exemples concrets. Ceci permet de développer la relation de groupe, favoriser l'apprentissage et l'appropriation des outils, accroître le bien être de vos collaborateurs et faciliter l'engagement des membres du groupe qui sont des facteurs déterminants de l'efficacité du travail réalisé. 

Une orientation « solutions » permet de générer de nouvelles options individuelles, collectives et institutionnelles au service de la qualité des relations, du service rendu, de l'optimisation des performances de l'équipe et de la rentabilité de l'entreprise.

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Les séances se réalisent au sein même de votre entreprise partout en France ou à l'étranger et peuvent se dérouler en trois langues : français, anglais et arabe.

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Nous vous proposons des formations sur différents thèmes :

• Leadership et Communication,

• Gestion du stress,

• Gestion du temps et des priorités,

• Ecoute Active,

• Supervision d'équipe,

• Être référent harcèlement en Entreprise

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